МРОТ в Тульской области

Автор: | 16.08.2018

МРОТ в Тульской области с 1 мая 2018 года

В соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса РФ в субъекте РФ может устанавливаться размер минимальной заработной платы, не распространяющийся на финансируемые из федерального бюджета организации, который не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством.

При отсутствии действующего регионального соглашения необходимо руководствоваться минимальным размером оплаты труда, установленным федеральным законодательством.

Срок, с которого установлен размер минимальной заработной платы Сфера деятельности Размер минимальной заработной платы (руб., в месяц) Нормативный акт, установивший размер минимальной заработной платы
с 1 августа 2016 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 13 000 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 16.11.2015
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 11 000
с 1 февраля 2016 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 12 500
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 10 500
с 1 июля 2014 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 12 000 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 23.04.2014
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 10 000
с 1 января 2014 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 10 500 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 12.10.2012
с 1 августа 2013 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 10 000
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 7 000
с 1 февраля 2013 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 10 000
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 6 500
с 1 января 2013 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 10 000
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 6 000
с 12 октября 2012 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 8 500
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 6 000
с 1 сентября 2012 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 8 500 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 08.02.2012
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 6 000
с 1 февраля 2012 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 8 000
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 5 500
с 1 января 2011 г. В размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения Тульской области “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 04.10.2010
с 1 декабря 2008 г. 4 330 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 30.09.2008

Просмотров: 15

No votes yet.

Please wait…

В четверг, 30 июня, в региональном правительстве состоялось заседание трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, которое провёл министр труда и социальной защиты Тульской области Андрей Филиппов.

Открывая заседание, министр рассказал о ситуации с минимальной заработной платой в Тульской области. По его словам, с 2008 года размер минимальной зарплаты для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области значительно вырос – в 2,4 раза с 4330 рублей до 10500 рублей. Для работников внебюджетного сектора экономики рост составил в 2,9 раза – с 4330 рублей до 12500 рублей.

– Уровень минимальной заработной платы в Тульской области для работников бюджетной сферы и внебюджетного сектора экономики значительно превышает как федеральные показатели, так и показатели в ЦФО, – подчеркнул Андрей Филиппов.

В соответствии с региональным соглашением о минимальной заработной плате в Тульской области размер регионального МРОТ вырастет для работников бюджетного сектора до 11 тыс. рублей, для работников внебюджетного сектора – до 13 тыс. рублей.

По словам министра, контроль над выполнением обязательств регионального соглашения о минимальной заработной плате осуществляется территориальными межведомственными комиссиями. Так в январе – мае 2016 года на заседания территориальных межведомственных комиссий приглашались 956 работодателей из числа выплачивающих заработную плату ниже уровня регионального МРОТ. При рассмотрении в 555 случаях установлены факты выплаты заработной платы в соответствии с региональным соглашением, в 117 – заработная плата повышена после проведения соответствующей работы.

Также Андрей Филиппов отметил, что контроль за выполнением работодателями Тульской области обязательств регионального соглашения осуществляется и при проведении мероприятий по снижению неформальной трудовой занятости населения.

МРОТ сравняют с прожиточным минимумом

В результате в текущем году заключены трудовые договоры с 5133 работниками. Во всех трудовых договорах уровень заработной платы соответствует региональному соглашению.

Далее в ходе заседания комиссии рассматривались результаты мониторинга ценовой ситуации на продовольственном рынке Тульской области и обеспечение жителей региона продовольствием, в том числе местного производства. В ходе изучения данного вопроса отмечалось, что в настоящее время ценовая ситуация на потребительском рынке Тульской области соответствует общероссийским тенденциям – резкого роста цен не фиксируется. Также на заседании прозвучала информация, что в нашем регионе одни из самых низких цен на свинину, говядину, чай и молоко.

Categories: Власть и политика, Главное, город Донской

МРОТ в Тульской области в 2018 году

В соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса РФ в субъекте РФ может устанавливаться размер минимальной заработной платы, не распространяющийся на финансируемые из федерального бюджета организации, который не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством.

При отсутствии действующего регионального соглашения необходимо руководствоваться минимальным размером оплаты труда, установленным федеральным законодательством.

Срок, с которого установлен размер минимальной заработной платы Сфера деятельности Размер минимальной заработной платы (руб., в месяц) Нормативный акт, установивший размер минимальной заработной платы
с 1 августа 2016 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 13 000 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 16.11.2015
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 11 000
с 1 февраля 2016 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 12 500
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 10 500
с 1 июля 2014 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 12 000 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 23.04.2014
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 10 000
с 1 января 2014 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 10 500 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 12.10.2012
с 1 августа 2013 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 10 000
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 7 000
с 1 февраля 2013 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 10 000
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 6 500
с 1 января 2013 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 10 000
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 6 000
с 12 октября 2012 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 8 500
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 6 000
с 1 сентября 2012 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 8 500 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 08.02.2012
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 6 000
с 1 февраля 2012 г. Для работников организаций внебюджетного сектора экономики 8 000
Для работников государственных и муниципальных учреждений Тульской области 5 500
с 1 января 2011 г. В размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения Тульской области “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 04.10.2010
с 1 декабря 2008 г. 4 330 “Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области” от 30.09.2008

Просмотров: 15

No votes yet.

Please wait…

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *